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2026年03期
智库研究与实践

低空经济的前景研判及加快县域发展的对策建议

王宝义;张萌萌;亓伟;

低空经济是新兴支柱产业,国家明确提出推进低空经济健康有序发展。基于低空空域价值开发、技术经济范式逻辑、新能源汽车发展镜鉴、低空经济现实挑战等多维度综合研判,低空经济面临广阔的发展前景但需经历复杂的发展过程,其中技术迭代升级与政策助推作用至关重要。国家“先远郊后城区”的政策导向使得县域面临发展低空经济的重要政策窗口期。县域低空经济发展一方面具有空域资源优越、综合成本低廉、刚性场景丰富等优势基础,另一方面又面临认知与观念相对滞后、统筹资源能力薄弱、机制创新理念与能力不足、高层级统筹县域发展有所缺失等不足挑战。结合发展现实,提出强化顶层设计与多层级组织保障、综合施策建构核心资源、实施“轻资产起步、场景化突破”策略、强化能力建设与氛围营造等促进县域低空经济发展的对策建议。

2026 年 03 期 v.34 ; 中国工程科技发展战略山东研究院2025年咨询研究项目“山东省低空经济创新发展战略研究”(202502SDZD06); 济南市“海右计划”人才工程项目“济南市科技创新推动低空经济高质量发展的机制与对策研究”; 山东省人文社会科学课题“科技创新推动山东省低空经济高质量发展的机制与路径研究”; 山东省交通运输科技项目(决策咨询项目)“山东省低空经济风险评估与安全保障对策研究”(2026BZX05-02)
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高质量发展

考虑政府补贴的供应链反向定制均衡研究——以绿色产品为例

郑万铖;王延坤;郑铮铮;

反向定制是企业创造需求、牵引供给,实现更高水平供需动态平衡的重要手段。以绿色产品为例,构建由制造商、零售商构成的二级供应链博弈模型,分析企业反向定制投入水平与政府补贴对供应链均衡运作的影响。研究发现:1)无论政府是否进行补贴,制造商均有动机实施反向定制,且实施反向定制行为时存在最优点,此时可实现企业利润最优;2)政府补贴制造商时,资金集中度较高,有利于提高产品绿色度,同时企业有动机提高反向定制投入水平,有助于企业产品创新。补贴消费者时,资金杠杆作用高,供应链整体利润更高,可刺激社会经济发展;3)成本共担契约可协调供应链内“搭便车”现象,提高企业反向定制投入水平,优化利润;4)消费者无论是否获取政府补贴,都应积极反馈消费体验,缩短商家由于信息不对称而导致的决策迟滞,进而提高产品效用。

2026 年 03 期 v.34 ; 2025年山东省人文社科青年重点课题“多元协同视角下山东省十强产业创新型人才培养模式研究”入库在研
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老工业基地增强省属企业创新引领作用的路径研究——以甘肃省为例

吴燕芳;尹小娟;

省属企业在甘肃省发展全局中占据举足轻重的地位,甘肃充分发挥其推动高质量发展的“领头雁”和“压舱石”作用,探索出一条老工业基地和欠发达地区双重约束下的创新突围之路。然而,随着全省发展迈入追赶进位的关键阶段,省属企业创新引领力与新形势下的使命要求存在差距,产业结构性矛盾与转型升级压力增大,创新领域体制机制与要素保障深层约束面临的挑战进一步凸显,难以有力支撑新质生产力的形成与发展。“十五五”时期,省属企业要聚焦强化科技创新、产业引领、安全支撑三大核心作用,以增强使命驱动的科技创新能力为导向,聚力打造原创技术的策源地;以加快传统产业育新与新兴产业成势为抓手,大力培育新质生产力;以深化体制机制改革为牵引,用力打造科产融合的创新生态;以推进跨区域协同与平台协作为重点,着力构建开放高效的创新体系,切实筑牢推进中国式现代化甘肃实践的战略支撑。

2026 年 03 期 v.34 ; 甘肃省科技计划项目软科学专项“甘肃省新质生产力发展水平测度、战略重点及培育路径研究”(24JRZA132); 甘肃省社会科学院青年课题“甘肃‘强科技’行动赋能新质生产力的培育路径研究”(QN4);甘肃省社会科学院单列课题“新质生产力赋能农业生态产品价值实现的作用机制与路径研究”(DL19)
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创新发展战略

山东省创新生态政策文本量化分析

李维翠;原顺梅;邵红琪;

构建系统完备的创新生态,是提升区域创新能力、实现高质量发展的重要支撑。以山东省2022—2026年出台的45份创新生态政策文本为研究对象,借助Nvivo 11 Plus质性分析软件,从政策工具和创新生态要素两个维度对政策文本进行系统编码与量化统计。研究发现,山东省创新生态政策存在需求型工具供给不足、软环境建设存在短板、跨生态工具流动不畅、成果转化环节资金配置偏弱、传统产业创新嵌入不深等五方面问题。基于此,在借鉴国内外典型政策实践经验的基础上,从强化需求侧牵引、补齐开放与文化短板、破除工具领域壁垒、深化成果转化改革、推动传统产业升级等维度提出了优化策略,以期为山东省完善创新生态政策体系、加快建设科技强省提供决策参考。

2026 年 03 期 v.34 ; 2025年山东省人文社会科学课题一般项目“政策工具视角下山东省创新生态政策优化策略研究”
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科学家精神

科学家精神认知内化的协同驱动机制实证研究

李建强;吴雪围;许世诚;

旨在系统探究科技工作者对科学家精神的认知内化现状及其关键影响因素。基于“文化—制度—主体”协同驱动理论框架,构建包含3个一级指标、11个二级指标的评价指标体系,通过对285名一线科技工作者的问卷调查,运用因子分析与层级回归模型进行实证检验。结果发现:1)当前科技工作者对科学家精神具有高度价值认同,但认知内化水平呈现显著的组织文化背景差异与代际差异——承担重大使命任务、创新协作氛围浓厚的单位科研人员的内化水平相对更高,36岁以上年龄组的认知内化水平显著高于26~35岁组(P<0.05);2)文化因素(β=0.385,P<0.001)与制度因素(β=0.340,P<0.001)构成驱动科学家精神内化的外部“双引擎”,主体因素(β=0.210,P<0.001)发挥基础性协同作用;3)熵权法进一步验证了文化(权重0.420)与制度(权重0.360)的相对重要性。基于上述发现,提出以“价值浸润、制度激励和代际传承”三方面协同发力的策略体系,以期为优化国家创新生态、夯实高水平科技自立自强的人才与精神动力基础提供学理依据与政策参考。

2026 年 03 期 v.34 ; 国家社科基金项目“中国共产党人精神谱系视域中科学家精神的价值意蕴和践行路径研究”(22BDJ066)
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